«УТВЕРЖДАЮ»
и.о. директора МБОУ Ермаковская СШ
 _________ Вакула С.М.
Приказ № ____ от  __________ 2020г.

Положение
об оздоровительном лагере 
с дневным пребыванием детей 
1. Общие положения

1.1.	Оздоровительный лагерь с дневным пребыванием детей предназначен для организации отдыха, досуга и оздоровления, а также духовного и физического развития детей и подростков от 6 до 17 лет в летний период.
1.2.	В своей деятельности лагерь руководствуется Конституцией РФ, Законом РФ «Об образовании», Федеральным законом от 24 июля 1998 г.  № 124-ФЗ «Об основных гарантиях прав ребенка в Российской Федерации», частью 2 статьи 60 Закона Ярославской области от 19 декабря 2008 г. № 65-з «Социальный кодекс Ярославской области»,  Законом Ярославской области от 8 октября 2009 г. № 50-з «О гарантиях прав ребенка в Ярославской области»  другими нормативными актами Ярославской области и Администрации Пошехонского МР, настоящим Положением и Уставом школы, утвержденной программой работы летнего школьного лагеря.
2. Организация лагеря с дневным пребыванием детей
2.1Лагерь с дневным пребыванием детей проводится на базе муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения Ермаковская средняя школа. 
2.2.Требования к территории, зданиям сооружениям, правила приемки лагеря определяются соответствующими санитарно-эпидемиологическими правилами, утвержденными главным государственным санитарным врачам РФ. Без санитарно-эпидемиологического    заключения    о    соответствии    места базирования лагеря санитарным правилам открытие лагеря не допускается. 
3.	Зачисление в лагерь осуществляется по заявлению родителей (законных представителей). 
4.	Деятельность детей во время пребывания в лагере осуществляется в группах, наполняемость которых составляет не более 20 человек. 
5.	Продолжительность деятельности лагеря определяется соответствующими Санитарно-эпидемиологическими правилами: в летний период не менее 15 рабочих дней. 
6.	Режим работы: с 8.30 до 14.30, 
7.	При выборе формы и методов работы во время деятельности лагеря приоритетной должны быть оздоровительная и образовательно-воспитательная деятельность, направление на развитие ребенка (полноценное питание, пребывание на свежем воздухе, проведение оздоровительных, физкультурных, культурных мероприятий, организация экскурсий, походов, игр и т.д.). 
7.	Содержание деятельности лагеря определяется с учетом обязательного проведения оздоровительных мероприятий (витаминизация блюд, закаливание детей, утренняя зарядка, спортивные мероприятия и т. д.) 
8.	Питание детей организуется на базе столовой МБОУ Ермаковская СШ. Дети обеспечиваются двухразовым питанием. завтрак в 09.00-09.15, обед в 12.30-13.00.
9.	Проезд группы детей любой численности во время экскурсий и других мероприятий осуществляется в сопровождении не менее двух педагогов с соблюдением требований к перевозкам детей соответствующим видам транспорта. 
10.	Коллектив лагеря   самостоятельно  определяет план  работы, основные направления деятельности,  распорядок дня, организацию самоуправления. 

3. Управление деятельностью лагеря
3.1.	Управление лагеря осуществляется в соответствии с Законом РФ «Об образовании», настоящим Положением.
3.2.	Непосредственное руководство осуществляет директор лагеря, назначенный директором образовательного учреждения и обладающий следующими полномочиями:
—	планирует, организует и контролирует все направления деятельности лагеря, отвечает за качество и эффективность его работы;
—	несет ответственность за жизнь и здоровье детей, соблюдение санитарных правил, норм охраны труда;
—	составляет и представляет на утверждение директору ОУ смету расходов;
—	   определяет перечень обязанностей каждого педагога, работающего в лагере,  на основе должностных инструкций.
—	представляет лагерь в государственных, муниципальных и общественных органах;
—	утверждает правила внутреннего трудового распорядка, издает приказы и распоряжения;
—	несет ответственность перед директором ОУ за состояние и сохранность основных фондов, материальных ценностей учреждения.
4. Трудовой коллектив лагеря и условия оплаты труда
4.1.	Трудовой коллектив лагеря составляют педагоги, воспитатели, вожатые и другие работники, участвующие в деятельности учреждения на основе должностных инструкций.
4.2. Вспомогательными работниками (вожатыми) могут привлекаться учащиеся образовательных учреждений начального или студенты среднего профессионального образования соответствующего профиля, не достигшие 18-летнего возраста.
Подростки, достигшие 14-летнего возраста, по их желанию и по согласию одного из родителей (законных представителей) могут приниматься на работу в лагерь для выполнения легкой вспомогательной (подсобной) работы в порядке и на условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации для труда несовершеннолетних подростков.
4.3.	Порядок комплектования персонала лагеря регламентируется  Правилами внутреннего распорядка лагеря.
4.4.	Все работники учреждения в пределах возложенных на них обязанностей несут персональную ответственность за безопасность жизни и здоровья детей и подростков, находящихся на отдыхе в учреждении.
4.5. Продолжительность рабочего дня и рабочей недели, времени отдыха устанавливаются  Правилами внутреннего распорядка лагеря.
5. Участники оздоровительно-образовательного процесса, их права и обязанности
5.1.	Участниками оздоровительно-образовательного процесса в учреждении являются воспитанники, педагогические работники учреждения, родители воспитанников.
5.2.	Права и обязанности участников оздоровительно-образовательного процесса регламентируются настоящим положением.
5.3.	Воспитанники имеют право:
—	на самоопределение и самореализацию творческих способностей и интересов в кружках, студиях, группах, отрядах лагеря;
—	на получение методического материала, литературы, спортивного и других учебно-игровых пособий;
—	на внесение предложений по улучшению оздоровительно-образовательного процесса;
—	на уважение их человеческого достоинства, свободного выражения собственных взглядов и убеждений;
—	на полноту и свободу информации;
—	на охрану жизни и здоровья;
—	на удовлетворение физиологических потребностей (в питании, отдыхе и др.) в соответствии с возрастом и индивидуальными особенностями развития.
Воспитанники обязаны:
—	строго соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и не допускать нарушений дисциплины;
—	выполнять требования настоящего положения,  бережно относиться к имуществу учреждения;
—	уважать достоинство воспитанников и работников лагеря.
5.4.	Родители (лица их заменяющие) имеют право:
—	знакомиться с ходом и содержанием оздоровительно-образовательного процесса;
—	защищать права и интересы ребенка и принимать участие в работе совета лагеря;
—	вносить предложения по улучшению работы с детьми.
Родители (законные представители) обязаны выполнять требования настоящего положения.
5.5.	Педагогические работники учреждения имеют право:
—	вносить предложения по улучшению оздоровительно-образовательного процесса;
—	свободно выбирать и использовать методики обучения, учебные пособия, материалы, методы оценки знания в соответствии с образовательной программой;
—	защищать свою профессиональную честь и достоинство.
Педагогические работники обязаны:
-соблюдать требования обеспечения безопасности жизнедеятельности детей и подростков,
-соблюдать правила трудового распорядка.
6. Организация экскурсий и походов в лагере
6.1.	Маршруты экскурсии, прогулки, время пребывания в нем утверждается руководителем лагеря.
6.2.	К участию в походе, экскурсиях допускаются только здоровые дети, предварительно все участники должны пройти медосмотр.
6.3.	В период подготовки и проведения экскурсии или похода педагоги и дети (подростки) должны строго соблюдать инструкции по технике безопасности, разработанные сотрудниками лагеря (или другими органами).
6.4. Отлучение детей за территорию лагеря производится только по разрешению воспитателей или администрации лагеря.
7. Организация общественно полезного труда и производственной практики детей и подростков в летнее время
7.1.	Общественно полезный труд детей и подростков во время лагерной смены носит добровольный характер и организуется по решению администрации лагеря и с согласия родителей.
7.2.	Запрещается привлекать школьников к видам работ, в процессе которых они могут иметь контакт с вредными  производственными факторами (шум, вибрация, токсические химические вещества и т.д.), а также к работам, связанным с большой физической нагрузкой и опасным для жизни и здоровья детей.
Не допускается работа учащихся с нитрокрасками и привлечение их к любым покрасочным работам в закрытых помещениях. К покрасочным работам на открытых площадках допускаются учащиеся с 15 лет. Подростки не должны привлекаться к уборке и дезинфекции надворных туалетов, контейнеров для мусора.
7.3.	Допуск учащихся к тому или иному виду общественно полезного труда проводится медработником или врачом поликлиники (лечащим врачом) по результатам углубленного медосмотра, оформляется в виде списка с отметкой индивидуальных рекомендаций и ограничений.
7.4.	Во время общественно полезных работ школьники должны использовать спецодежду (комбинезоны, халаты, фартуки, косынки), используемый рабочий инвентарь должен быть исправным и соответствовать возрасту и росту детей.
8. Медицинское обслуживание
8.1.	Медицинская деятельность осуществляется на основании Договора с  ГУЗ ЯО Пошехонской ЦРБ. 
8.2.	К работе, не связанной с приготовлением пищи, допускается персонал, прошедший медосмотр.
8.3.	Весь персонал должен пройти курсы по оказанию первой помощи пострадавшему, о знании санитарных правил.
9. Финансирование лагеря
9.1. Деятельность лагеря финансируется из районного бюджета. Источником формирования имущества являются: средства Фонда социального страхования РФ, собственные средства учредителя; бюджетные и внебюджетные средства; средства родителей; добровольные пожертвования физических и юридических лиц; средства, полученные от предоставления платных услуг учреждения и другие источники, предусмотренные действующим законодательством.